不合法，社保不应由员工全部承担。依据《社会保险法》，社保由单位和员工共同承担，单位拒缴违法。若单位强制要求，将损害员工权益，影响社保待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，协商无果则向社保局投诉，或申请劳动仲裁维护权益。选择时应考虑效率与成本，优先协商，必要时采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与公司协商，明确社保缴纳责任；2.若协商无果，向当地社保局投诉，要求介入处理；3.如问题仍未解决，可申请劳动仲裁，依据《社会保险法》维权。各步骤需保留证据，确保权益不受损。
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